第49章(第2/2 页)

过了初五朱司其就和爸爸还有姐夫来到廉桥药材批发市场，这里果然很大，各种批发药材的店铺足有上千家，朱司其在里面看着保健药丸的所需药材，药性从好到差都有，这下他放心了，又问了下价格，比在南昌自己买时足足人便宜十几倍，这下他明白了药材的爆利了。

回家后又跑到工商所和税务所注册了厂名和药名，厂名就叫双峰保健品厂，取的就是本地的地名，至于药名就取了个“中华保健丸”。

等一切都搞好后，剩下的就只是进设备了，现在是工厂生产不比手工制作了，但机器设备也不需要很多，一台粉碎机一台包装机和一个用来熬药的设备就好了。这样的设备也只有省城才有，三人又准备去长沙，顺便朱司其也可以去拜访二师兄。

因为有车，清晨就从家里出发了，到长沙时才早上九点多，对于机械设备，姐夫和父亲比他要在行，姐夫

以前就开过一家碎石场，把他们放在一家机械设备公司就先离开了，约好下午来接他们。

独自来到市区，先买了张地图，再打了个电话给李守义，李守义知道他来了，很高兴，约好在家里等他，还想派人来接他，但听说朱司其有车就只把详细地址给了他。

来到小区外，这里也是有武警值班的，在值班室打了电话给李守义后又准许他开车进去，来到省委大院二号楼，在门外已有一个中年男子在等他了，朱司其一看凭直觉就知道这是二师兄——李守义。

等朱司其下车后，李守义就走了过来，“是三师弟吧！”

这次朱司其到没有再易容，反正在这里认识他的人也不多。

“二师兄！”

“快，到屋里坐。”

因为李守义已经在张援朝那里知道了朱司其的情况，所以只是拉着家常，问着他最近的情况。

朱司其也告诉了他自己正在办厂的事，这次来省城就是进设备的，李守义很感兴趣，自己这个小师弟不但能能武，现在还开始办厂了。

“以后有什么困难可以来找我！”李守义大包大揽道。

“正等着这句话呢。”朱司其笔道，前几天他去办执照时就经历了官僚主义，如果有个省长做后台，那办起事来肯定事倍功半。

“哈哈，只要不犯法，能帮我一定帮！也可以找我的秘叫他给介绍一下们当地的父母官认识，县官不如现管！”李守义并没有生气，他对于这个小小的师弟只有爱护之心，而且他的成就也肯定不会就是一个小小的保健厂。

从省委大院出来已是下午了，马上赶去和父亲会合，到那里他们也谈的差不多了，后天就会派车把设备送上门。

回到家里后休息一晚，第二天一早又赶到廉桥药材批发市场进药材，因为大姐以后是负责进药材的，这次把她也带了出来。朱司其仔细地教着在大家分辨药材的好坏，幸好保健药丸所需的药材也不多，但最重要的还是配方，这个他早就留给了父亲。自己再过几天就得去学校了，以后厂里的事就交给家里人了。

拉了一车的药材回来，把药材都放进仓后对于各种药材的药性，家里人应该也都清楚了，至于配方朱司其要求家里特别注意保密，这关系到厂能否发展壮大的事情。家里也很清楚，也会很小心的。

第二天设备也送来了，马上安装调试，并用了一部分药材来试验，过程并不复杂，操作也很简单，制出来的药丸经过朱司其检验后发现效果不错。

这样等设备厂的人一走，家动手就开始了第一批的制作，因为熬药和烘干都是用设备来操作的，节省了大批时间，一天下来就可以制一千多包药丸，每包可能可服用一天，十包为一盒，三盒为一基本疗程。

先把药丸送到附近的几十家药店和门诊室试用，等病人反应过后才开始大批量上市。当然朱司其对效果是绝对有信心的，看到开学的日子将近，家里对于制作和选药材都已掌握就准备回南昌。

第五十五章 又有行动？

学校的生活又开始了，朱司其这次回家手上的余钱基本花光了，交了学费后一查存折才知道自己只有几百块了，幸好还有电脑店在撑着，否则桑塔纳连油都加不起了。

他现在对于钱的重要性已经是理解很深刻了，自己要想过上自己想过的生活，没钱还真不行，而且就算有了钱自己也不会投资，用钱生钱才是根本之道。

这段时间连出去溜车的兴趣都不大，除了正常，每天就是泡在南大图馆里看关于经济方面的，看得多了，自己也慢慢有了些体会。

所谓的企业管理也好，金融投次也好，归根结底是要人去完成的，如果只靠自己一个人去做，不管有多大的精力，多好的记忆力都很难做好、做大。如果有了好的人才自己只要把握大的方向，当个掌舵手就好了。否则就算自己真的有了几百万甚至几千万后，做一个企业就只能身心投入到里面去，人生哪还有趣味呀！

而如果把自己的钱交给别人来管理时，就会产生一个安性的问题，作为一名黑客，自己的钱和企业就相当于自己的计算机，如果自己的计算机被别人入侵了自己都不知道，甚至完掌握在别人的控制之下，那是十分危险的。

怎么办？那只有不断提高计算机的安性能，作为一名黑客也可以说是一个安专家了，定期检查计算机是否有入侵迹象，打个各种补丁和修补漏洞，对于企业来讲就是定期核查财务账目了。

而对于计算机操作人员来说就是给他一定的权限，但修改权限的权力必须要控制在自己手里，否则别的黑客入侵后随意更改计算机操作人员的权限那也是十分危险的，对于这一点就企业来讲应该是跟各级员工签定合约来解决。