第69章 临时会议

中午了，几个小姐妹又聚到了一起。主要是各自讲着各自工作的体验。梦蝶跟着四叔就随便逛了一下水泥厂，听郑厂长说那蒸汽机多神奇，听说是三哥设计赵部长打造的。梦梦则跟着大哥在造纸厂忙了一上午，大哥是个闲不住的，大家都忙着把厂房早点建成，负责人李明，不过大哥比李明还卖力的指挥着，梦梦觉得有点反客为主，提点了一下白沐阳，不过他似乎也没在意。回到集团后梦梦看白沐辰在就说了一下情况，主要是怕大哥太直无形中得罪了人。白沐辰很是欣赏的表扬了她，说她有做好助理的潜质！大嫂白梦妍她们几个就抱怨不早点让她们接手，还有几天就发工钱了，她们还没有统计出来，感觉有座山压着似的。

白沐辰要知道这样就造成她们压力大也不知道还敢不敢用她们。二婶则感慨买的东西种类多了，自己有些记不过来。四婶却一脸平淡，没说工作好坏，也没叫苦叫累，反应是最出乎所有人意料的。

对李明丽而言，目前都只是初步阶段，连账本都没摸到，有啥好说的，再者和女儿侄女一比，她们顶多就是个卖力气的。再说，真的啥事二嫂都干的差不多了好吧，她当了半天的跟班，要不是要装装样子，采购回来的东西她搬都不会搬一下，就问，她好意思喊累嘛！

中午吃过饭后白沐辰和白沐鑫就回了学堂，还是得以读为重！毕竟运转起来的公司老板也帮不上啥忙。

而二叔大哥他们都在努力适应着新身份的生活，毕竟比在土里刨食有成就感的多。至于小姐妹们在白沐辰和白沐鑫的指点下，上手起来其实是最快的，看似杂乱的一条条一件件，有了几个姑娘的整理。每个部门从上到下，谁哪天入职的，薪资比照什么标准，都渐渐理出来了。

两天后，林心婉带着六个人来到了长青。不过白沐辰没有在，而是做为人事的大嫂负责接待，几个女孩都有参与，这也是白沐辰交给她们的任务。

眼前带头的女人林心婉有印象，在白沐辰家里吃饭时见过，后面的小女孩们则印象更深，毕竟后来白沐辰还带他们去过望江楼。没成想就半个月的时间，白沐辰竟然敢让她们工作，也不怕给他添乱。虽然这样想，但是林心婉属于谋定而后动的性格，不可能开口得罪人。

说真的，王丽丽自己都没想过有一天会站在这样一个位置和一位有钱的大小姐谈事情。心情还是比较激动的。

她也按白沐辰要求把所有在集团的高层都请了过来，主要目的还是让大家知道彼此的存在。以前这样的场合都是张三宝当中间人给双方介绍，虽然他嘴皮子不错，心思也算细腻，可难免给白沐辰一种半路出家的草率感。

今天林心婉带着人进到食堂，王丽丽她们早已把桌子拼成了类椭圆状，上首一把太师椅，周围的都是条凳。虽然同样条件简陋，但规格一下就上来了。

请林心婉上首入座后，茶水也有人一一奉上。林心婉左手边依次坐下的是张三宝，白乐烨，白乐高，赵先贵，王磊，郑大有，沈贤，黄启发。右手边则是王丽丽，白梦萍，白梦勤，白梦妍。其中梦勤和梦妍都做会议记录，梦萍则是等会儿需要汇报工作，把一些统计好的副件转交给林心婉一份，同时需要她的一些签名授权。

待大家都落座好，充当临时主持人的王丽丽开口介绍到。上首坐的是我们长青集团第一大股东林心婉林小姐，大家鼓掌欢迎。

林心婉是第一次这样氛围中谈事，感觉很正式，又从来没见过，就暗暗记下来，看看能不能套用在望江楼的工作会议上。要是白沐辰知道肯定会给林心婉点赞，这反应不愧是当老板的。然后王丽丽依次介绍了对面的人和相应的职务。最后把自己和这边人事工作的几位妹妹也都介绍了一遍。然后说了因为现场施工等原因，工程部副部长张树华，造纸厂厂长李明，副厂长郑晓龙，记员沈恒以及造纸那边的生产经理白沐阳都不能参加。然后宣布长青集团第一次临时会议开始。

自此，林心婉在最短的时间里基本清楚了长青集团的部门及构架，不得不佩服白沐辰这做法，让本来完全摸不到头脑的自己快速构建起框架。即使自己不知道接下来做什么，想必这位人事部副部长也会告诉自己。

果不其然，王丽丽直接说明了林心婉来意，让赵部长现场面试林心婉送来的几位工匠。

林心婉也看看这位赵部长的能力，说实话，她还是很用心的帮白沐辰找人，这几位她请来的工匠在各自领域都算一方人杰。面试结果也皆大欢喜，赵部长都是速通型的，其中有个叫莫奇的师傅赵先贵早有耳闻，原本是官窑的师傅，都是做给皇家御用的瓷器，也不清楚怎么获罪了，被刺字发配到荣南。赵先贵欣喜之余都没考虑刺字的原因直接让他做研发部的二把手。

王丽丽见此还是问了林心婉意见。林心婉直接表态无妨，只是集团的内部任命，又不涉及官府。这时赵先贵才发现不妥，不过转瞬又对这所谓的大老板好感倍增。这叫莫奇的师傅也是，没想自己有一天会摆脱煎熬的日子，也不知道何时能把远处的家人接来团聚。

王丽丽说，白生不在时林小姐一样有集团的决定权及任免权，所以提醒各位做事要尽忠职守，克己本分。显然白沐辰是不想让自己家人错误的觉得集团就是白家的，虽然王丽丽这话是借林心婉的威，但林心婉也需要有这样的威慑，不然以后这里真成白沐辰的一言堂了感觉就亏大了。

白沐辰也是给王丽丽说了帮林心婉立威的目的，一来如四叔这样不太把工作当一回事儿，觉得他没用心做事。如果这样继续下去，白沐辰会考虑撤掉他。这几天白沐辰都有观察，四叔每天都是比较悠闲的，白沐辰交代的很多重点他都没怎么去做，这是通过梦蝶反馈的信息。如果这样下去，他还设个经理不吃饱撑的么？水泥厂如今算长青的拳头产品，一上市必定迅速占领市场。如此重要的岗位四叔竟然过着混日子的生活，要不是因为他是长辈，换成大哥，他会直接把他撸了。

无论是水泥厂的环境，采矿，研磨，包括锅炉，都存在很多安全质量问题。这些都是因为落后的生产力避免不了的，而白沐辰要做的就是不断强调重提这些，哪怕是一些小小的改进，可能就减少很多隐患。所以几天时间，白沐辰是看在眼里急在心里，早知当初就把水泥厂交给大哥了。就是想着造纸一切从零开始，肯定更累，让大哥去受罪，没想大哥罪是受了，这边却过着惬意的生活。李明丽有问起他工作，他都一句一切正常。按李明丽的小心思让他多少做点事，他一句厂里的人比他懂多了，自己去瞎指挥不是添乱嘛，李明丽觉得有理，就这样两口子三四天下来竟然胖了三四斤。

而大哥就是另一个极端，可能太把这里当自己家的了，做事啥的都是一马当先，梦梦都给他说过两次了。白沐辰也给大嫂说了，让大哥不必什么都插手，该放权的还得让下面的人去做，不然花钱请那些人当摆设么？王丽丽也说了白沐阳，后面估计白沐阳也意识到那样不妥，主动和李明打好关系。要说三个经理也就二叔最靠谱，有责任心，做事有分寸，也会和下面部长打好关系。这也是白沐辰最省心的人，多希望来个二叔3。事实上就没那么美的事，为了借林心婉立威白沐辰今天故意没来的。白沐辰会让王丽丽和梦蝶提点四叔，如果他有危机感，把态度换过来，哪怕换个位置也会继续让四叔留在集团做事。

果不其然，王丽丽的一番话，四叔就有种被盯着的感觉，其他人都还好，被谁开除不是开除，只要自己不犯错就没问题。

接着王丽丽把张三宝，郑大有，以及水泥厂记员黄启发留了下来，其他领导都散会了。因为造纸厂还没有建成，也只有水泥厂是考勤最早的部门，所以需要记员出席。

接着白梦萍开始针对这几天的统计资料进行汇报工作。包括长青集团下几个部门，每个部门部长，副部长，记员，组长以及普通员工，相应的以上个月底为节点，他们各自的薪资标准等都说到了。完事儿后问林心婉有没有需要调整的，比如薪资，或者还有没有什么疑问，在座的都可以问。

林心婉对于这会议是非常满意的，几个丫头她原本是不怎么在意的，顶多就是因为是白沐辰妹妹才让他们在这里工作……如今，她都有些恨不得把她们都弄回自己家里帮自己干活了。