第三十二章 落幕前的自述(第2/2 页)

吴仪凤钱前一步，默默地拥住他，脑袋轻轻靠在他的肩头。李进泽也没有说话，只是温柔地触摸妻子的秀发。夜更静了，月更柔了。

当黑色悄然褪去，一轮新的红日冉冉升起。

第二天，李进泽来到公司，就直接命令所有部门前来开会，他今天就要让儿子真正站出来接管公司。

九点，会议室，包括保安部总共九个主管，再加上父子俩，总共十一个人，全部到场。

老板李进泽说了第一句话，

“现在，我任命，李重道，为公司总经理，全权组建公司办公室领导组，该部门负责领导公司全部部门主管！”

李重道自信的站在了起来，终于迈出这一步了，自己的未来战略布局，终于可以开始了！华为，苹果，三星，阿里，亚马逊…重道要来了！

“总经理！”

所有部门主管站起来喊了一声，他们对于李重道的上任已经做好了准备，况且又经历了上次产品事件，所有人都见识了李重道的沉着冷静。现在，小老板的称呼，已经换成总经理了。

“多谢各位，以后工作中请多多支持！”

“小道，现在会议就交给你了，公司以后也交给你了，去实施你的抱负吧！”

“好的，老爸，”李重道点点头，又转过身，看向底下的九大主管，开始了他上任的第一个布置，

“各位，从今天起，公司会组成一个办公室领导组，负责领导所有部门的工作，以及实施公司的战略目标。

首先，第一个组长，”李重道没有再慢悠悠下去，毕竟自己不是校长开会，得长篇大论，他现在只要能推进布局速度，一切从简从快！

“第一个组，负责公司所有产品的质量检测，实施全面提高公司产品质量的战略目标。任命，质量检查组组长，钱流！”

这真是令所有人都惊呆了，包括钱流自己，公司的第一个战略目标竟然就是提高产品质量，还让公司最没有存在感的钱流领导，所有人都羡慕嫉妒地看着曾经不受重视的同事。呆了两三秒，却比他们想象中的更快回了神，

“领命！”

“第二组，供应链管控组，负责管理控制公司各个供应链厂家，公司所有产品未来全部交由供应链提供，包括生产环节外包。任命组长，刘乾威！”

“刘乾威领命！”

“第三组，研发设计组，负责产品设计，技术研发。任命组长，秦波！”

“领命！”

“第四组，销售售后组，统筹销售部售后部，增设公关部，用户分析部，为公司目前最大部门。任命组长，”

李重道知道，说出这一个任命，绝对会让公司所有人异议的，但通过上次事件，他已经发现，自己这个部门的组长，非她莫属！这么合适的位置，一刻也不想推迟了！

“任命组长，陈晨！”

想象中的质疑没有那么大，只是原来的销售主管想站起来说些什么，但，最终还是屈服于总经理刚上任的压力之下，不好第一个出来反驳，但以后工作中，怎么样，就得看情况了。

“这是公司四大战略组，虽然参与公司日常运作，但主要是实施公司战略布局的，

对于人事部，和财务部，两部同样提升至办公室领导组，负责公司日常运作，和保证战略的实施。”

李重道说完了全部领导组的任命，给了所有人消化的时间，后面就是具体讨论些繁琐的事情了，比如哪个部门归那个组，人员怎么调动怎么补充。像钱流的质量检查部就那么几个人，为了完成任务，肯定得从其他部门掉好多人来，而生产部又要渐渐撤销，所以那些生产工人怎么安排，怎么调动都得一点点讨论。

漫长会议后，渐渐理顺了所有事情，

老板李重道看着手底下的人，慢慢进入了新的状态，也不再留恋，反正自己昨晚已经想好了，

“好了，各位，从今以后，你们就不用再叫我老板了，得叫董事长。而李重道就是公司的CEO！希望你们能齐心协力，把重道公司带上更高层！

各位！再见！

散会！”